5月25日，阿尔及利亚哈西炼油厂项目部组织开展了入场安全教育培训，培训围绕项目安全管理规定、境外社会安全、安全黄金守则、当地社会风俗习惯四大模块展开，旨在切实保障阿尔及利亚哈西炼油厂项目建设安全平稳推进，提升全员安全素养与境外风险应对能力。

本次培训聚焦安全生产与属地融合两大重点，一方面由项目HSE管理人员系统讲解现场入场许可制度、个人防护装备使用规范、高处及动火等高风险作业管理要求，结合实际案例剖析违规操作危害，压实“不培训不上岗、不合格不入场”的刚性安全要求，同时结合阿尔及利亚当地安全形势，围绕员工出行管理、驻地安保、信息保密、应急通讯等内容开展授课，详解骚乱、恐袭等突发事件的自我防护与逃生技巧，并通过典型案例分析、现场互动问答的方式，组织全员重温正确佩戴安全帽、高处系挂安全带、杜绝无证操作特种设备等安全黄金守则，切实让“生命至上、安全第一”的理念入脑入心，全面提升员工风险识别与应急处置能力；另一方面针对性开设属地风俗课程，详细介绍阿尔及利亚伊斯兰文化特色，涵盖每日五次礼拜、斋月等宗教信仰，以及当地社交礼仪、着装规范、禁食猪肉及酒精饮品等饮食禁忌和日常交往注意事项，引导中方员工尊重属地文化、友善涉外沟通，有效规避跨文化冲突，树立中国企业良好对外形象。

培训结束后，项目部为合格人员统一发放了“入场许可标识”。后续，项目部将按照“全员覆盖、分批实施”的原则，持续开展每周两期培训，并将利用班前会、安全日活动等方式进行常态化再教育。

此次入场安全教育培训内容丰富、紧贴实际，进一步夯实了项目安全管理和跨文化融合的基础，为哈西炼油厂项目的高质量建设提供了有力保障。