【初入八局】以培为舟,扬帆远行

日期:2022-07-25 来源:华南区域公司江门项目 作者:王海成 字号:[ ]

七月中气后,金与火交争,适逢党的二十大召开之际,十四五规划的关键之年,水电八局迎来了它的70岁生日,和我们这一批2022届新员工。新生代我们的到来,为水电八局增添了新血液、焕发了新活力,更是为应对百年未有之大变局注入了新力量、提供了新助力。水电八局极其重视新员工的入职培训工作,从报道那天起,我便感受到八局的“以赤子之心,育岭上花开”。

以我的拙见来看,八局从《职业礼仪》这一课入手,虽谈礼仪,实则是提醒我们将学生思维尽早转变为职场心态。从入职那一天起,我们已经成为了一名“职场小白”。在学校中,我们相处的大多都是有着共同语言的同龄人,许多东西不会多么计较,许多事情没有那么关心,许多问题可以不去解决。然而进入了职场,我们面对的将是世界的参差不齐,社会的形形色色,对错的林林总总。职场可谓“危机四伏”,而职业礼仪,则是入“局”的法宝。“礼也者,理之不可易者也”,学了职场中的礼仪,便像是“枢始得其环中,以应无穷”,明礼即明理,明理则明道,拥有了礼这张“门票”,我们便可以暂以不变而应万变,进而去学得以万变而应不变、以万变而应万变了。

接着,八局从《安全第一,生命至上》出发,引出《一体两翼下的BIM故事》《做最优秀的自己—员工职业化素养修炼》《警钟长鸣筑防线,廉洁从业扬清风》等内容。有了职场的门票,紧接着便是安全第一生命至上的理念灌输,为何要如此呢?我在学习法规的时候,一开始不太理解农民工工资必须以货币发给本人、建设单位给施工单位出具担保、优先受偿权约定不可损害工人利益等严格规定,直到老师说,农民工的工资就是他们的命,人命大于一切,我才豁然开朗。正如科学发展观所指出,科学发展的核心,便是以人为本。健康是幸福生活最重要的指标,健康是1,其他是后面的0,没有1,再多的0也没有意义,工程是伴随着诸多危险的,所以八局极其重视安全教育。小到带好安全帽,大到树立安全意识,八局的授课以小见大,以大观小,让我牢记住了“生命只有在安全中才能永葆活力,幸福只有在安全中才能永具魅力”的道理。后续的课程,便以“修身”为立意,从素养、廉洁、梦想、爱情、法商入手,环环相扣,句句相连,为我们的职场修炼提供了方向与指引。

在两个一百年历史交汇期的收官之年,八局立足新起点,启航新征程。作为一名八局人,我们需谨记践行慎始、慎微、慎独;算好心头利益账、法纪账、良心账;始终守好法律底线、纪律红线、思想高线。继往开来,砥砺前行,我们新员工将以更加豪迈的步伐,建功新时代,谱写新华章,用我们的实际行动,开启八局新未来!

 






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